Saludos a los compañeros

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Cheers for Peers es una celebración de los grandes y pequeños éxitos en nuestra comunidad de prevención y control de infecciones.  Disponible para todos los entornos y roles, VIPTA tiene como objetivo compartir las victorias que hacen que nuestro trabajo en la prevención de infecciones sea más seguro, divertido y más accesible para el personal y los pacientes.  Esperamos destacar acciones, eventos o circunstancias recientes relacionadas con la prevención y el control de infecciones, las infecciones asociadas a la atención médica o la administración de antimicrobianos en nuestros artículos de Cheers for Peers.

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Collage de fotos de los asistentes de Virginia a la conferencia de 2025 de APIC

✨ Celebrando a los líderes en prevención de infecciones de Virginia en la Conferencia Anual de APIC 2025

¡Felicitaciones a los increíbles miembros de APIC Virginia , y a todos los asistentes de nuestro estado, que representaron a Virginia con excelencia en la Conferencia Anual de APIC 2025 en Phoenix, Arizona!
Su dedicación al avance de la prevención de infecciones quedó en evidencia mientras compartían su experiencia, prácticas innovadoras y conocimientos del mundo real con colegas de todo el mundo.

Estos presentadores ejemplifican el espíritu de colaboración y compromiso con la prevención de infecciones y la seguridad del paciente que define a nuestra comunidad de prevención de infecciones de Virginia:

Karen McGoldrick, MT (ASCP), CIC, CHOP del Hospital Sentara Leigh – Presentado en "Fridays @ 4" destacando el papel fundamental que desempeñan los IP en las respuestas a emergencias y brotes. Karen también formó parte del comité de planificación de la conferencia y moderó ocho sesiones de presentación.

Sue Felber, LPN, AAS, CIC y Krista Byalik, BS, CIC del Sistema de Salud de Sentara: compartieron los hallazgos de "Mentorship Adaptations When Team Structure, Experience and Geography Present Unique Barriers" (Adaptaciones de la tutoría cuando la estructura, la experiencia y la geografía del equipo presentan barreras únicas) y se centraron en la importancia de la tutoría y el enfoque personalizado para la incorporación de nuevas PI.

Maimuna Jatta, MSN, RN, CIC, CPHQ, FAPIC de Carilion Clinic – Pronunció una sesión sobre "Transformación de los resultados de la CIF a través de la expansión estratégica de la dotación de personal" en la que se analizó el valor de los PI y cómo la asignación de recursos para la CIP garantiza tanto la seguridad del paciente como la administración financiera. Maimuna también fue nombrada miembro de APIC, uniéndose a una lista de líderes en el campo de la prevención de infecciones.

Abigal Cunanan, MS, MLS (ASCP), CPHQ, CIC del Sistema de Salud Inova – Presentó un póster sobre "Redefiniendo las prácticas de aislamiento: Racionalización de los protocolos de interrupción para bacterias gramnegativas resistentes a múltiples medicamentos en un sistema de salud multihospitalario" destacando un protocolo destinado a mejorar la experiencia del paciente, reducir el uso excesivo de equipos de protección personal y acelerar la rotación de habitaciones.

Kathleen Manchin, MPH, BSN, CIC de Carilion Clinic - Compartió los hallazgos de "Involucrar a las enfermeras de viaje para mejorar el cumplimiento del paquete de prevención de infecciones y la reducción de HAI" centrado en garantizar que las enfermeras de viaje contratadas sigan y se adhieran a los estándares y prácticas de prevención de infecciones específicos de la organización.

Heather Gutierrez, MSI, BSN, RN, CIC del Sistema de Salud de Riverside - Presentó un póster sobre "Implementación del sistema de ionización de cobre y plata para controlar la legionela en un sistema de agua de un hospital comunitario" sobre la innovación en la atención médica centrada en el uso del sistema de ionización de cobre y plata en la gestión del sistema de agua para la atención médica.

Premios y reconocimientos: El Centro de Capacitación para la Prevención de Infecciones de Virginia (VIPTC), dirigido por Kaila Cooper, MSN, RN, CIC de VCU Health, trajo a casa a nuestro estado el GRAN PREMIO del Festival de Cine de25 APIC con su presentación de video titulado "Cadena de transmisión con C. difficile". Felicitaciones por brillar en APIC y destacar el increíble trabajo en VIPTC.

Cada orador nos enorgulleció al contribuir al avance de las prácticas de prevención y control de infecciones no solo en Virginia, sino en todo el mundo. Gracias a todos los presentadores y asistentes que representaron a Virginia en APIC25. Su liderazgo e intercambio de conocimientos son vitales para nuestra profesión y la salud de nuestras comunidades.

Reforzando los comportamientos saludables: una tienda navideña especial de diálisis en UVA Zions Crossroads

Promover hábitos saludables en pacientes con enfermedades crónicas puede ser un desafío, pero UVA Zions Crossroads Dialysis ofrece un ejemplo creativo. El Asistente Administrativo S.P. y el Dietista Registrado K.G. planificaron y dirigieron una tienda navideña de diálisis única para fomentar comportamientos positivos.

Planificación y participación: El evento tarda más de un año en organizarse y requiere personal estable, por lo que no se celebra todos los años. Alrededor del 90% de los artículos de la tienda son nuevos, obtenidos a través de ventas de garaje, donaciones del personal (a menudo re-regalados) e incluyen regalos prácticos como licuadoras, parrillas, chaquetas, herramientas y regalos de niños para los abuelos.

Propósito y precios: Muchos pacientes de diálisis tienen ingresos limitados y las vacaciones pueden ser estresantes. Los artículos tienen un precio asequible para que todos puedan participar. Algunos pacientes incluso comparten los "dólares de diálisis" sobrantes para ayudar a otros a comprar regalos especiales.

Ganar 'dólares de diálisis': A partir de septiembre, los pacientes ganan "dólares de diálisis" demostrando comportamientos saludables, que incluyen:

  • Control de los niveles de fósforo (medido mensualmente)
  • Manejo de la ingesta de líquidos (revisado por K.G. a lo largo de 7 tratamientos)
  • Asistir constantemente a las sesiones de diálisis
  • Permanecer durante todo el tiempo de tratamiento
  • Completar un crucigrama educativo

Los pacientes pueden ganar hasta $15, y estos dólares no se pueden quitar, incluso si ocurren eventos inesperados (hospitalización, cirugía, problemas de transporte). Se proporciona educación sobre por qué estos comportamientos son importantes.

Impacto: Tres pacientes motivados ganaron los15 de dólares completos para comprar, y la mayoría de los pacientes 44 participaron. Se sortearon artículos adicionales para difundir la alegría navideña.

Esta iniciativa muestra que el refuerzo positivo puede traer alegría y promover la salud en una comunidad de enfermedades crónicas durante las fiestas.

Tienda de Navidad de Diálisis

UVA Health anima a sus compañeros

¡Cazadores de insectos!

¡Este mes, presentamos al equipo de Prevención y Control de Infecciones (IP&C) de UVA Health y su programa Bug Busters!

Asistir al IP's Roadshow con Ginger Vanhoozer del Departamento de Salud de Virginia (VDH) inspiró a Julianna Felsher, Jim Hovanec, Ann Sidebottom y Fati Craighead a llevar una divertida educación sobre prevención y control de infecciones a los cuidados intensivos en el Centro Médico de la Universidad de UVA Health en Charlottesville, Virginia.

En agosto de 2024, el equipo de IP&C lanzó una iniciativa de cartulina móvil para impartir una educación oportuna y atractiva en todas las unidades. El carrito (¡con dulces, por supuesto!) presenta contenido rotativo sobre temas clave como infecciones del tracto urinario asociadas a catéteres (CAUTI), infecciones del torrente sanguíneo asociadas a la vía central (CLABSI) y otros esfuerzos relevantes de prevención de infecciones. Cada sección se actualiza mensualmente, con materiales educativos adjuntos a través de Velcro® para una fácil personalización. El equipo dedica alrededor de 30 minutos por unidad, lo que le da al personal la flexibilidad para participar en sus tareas clínicas. Los temas creativos, como los festivos "Grinch Busters" de diciembre, ayudan a llamar la atención e impulsar la participación.

Bug Busters ha sido muy bien recibido por el personal, que ha comentado lo mucho que les gusta el colorido del tablero, el entorno informal y, por supuesto, ¡los dulces! La naturaleza informal de la educación anima al personal a hacer preguntas que tal vez no se hayan dado cuenta de que tenían. Incluso han tenido departamentos como el de cuidado de heridas que les han preguntado cómo pueden crear sus propios programas educativos como este.

¡Gracias al equipo de IP&C de UVA Health por compartir su programa con nosotros y ayudar a nuestros lectores a encontrar formas creativas de llevar la educación a las masas!

En la foto (de izquierda a derecha): Sheri Ives, Cindy Chaos y Jack Jones, IP de Southwest Regional

Programa de Mentoría para la Prevención de Infecciones del Equipo Regional del Suroeste de VDH

Este mes, Paige Bordwine, epidemióloga regional del suroeste del Departamento de Salud de Virginia (VDH, por sus siglas en inglés), destaca los éxitos de un programa de tutoría para la prevención de infecciones entre el personal del departamento de salud de su región.

El equipo regional de prevención de infecciones del suroeste de Virginia consta de tres prevencionistas de infecciones (IP), respaldados por miembros del equipo regional de contención que ayudan con la investigación y prevención del COVID-19 . Con el fin de fortalecer la experiencia de la CIP y ampliar el apoyo regional, los pueblos indígenas comenzaron a asesorar a los miembros del equipo de contención. A través de la observación durante las evaluaciones de IPC en el sitio, los aprendices adquirieron experiencia práctica en la realización de observaciones, brindando educación y ofreciendo recursos para abordar las necesidades de las instalaciones.

Una vez que los establecimientos reciben su informe de recomendaciones, un aprendiz de PI realiza un seguimiento para abordar las preguntas y necesidades, así como para proporcionar educación, observaciones e intervenciones basadas en la evaluación de la CIF. En particular, muchos centros de enfermería especializada y de atención congregada carecían de probadores de ajuste de N95 capacitados. En respuesta, el equipo regional asignó a un especialista para que llevara a cabo sesiones de formación de entrenadores y ayudara con las pruebas de ajuste iniciales.

La Región Sudoeste ha recibido excelentes comentarios sobre el valor del programa de aprendices de PI. Los centros se benefician del apoyo de los aprendices, mientras que los aprendices adquieren experiencia en la prevención de infecciones, a menudo utilizando el programa como un camino para convertirse en prevencionistas de infecciones y obtener la certificación en control de infecciones. Los aprendices describen la experiencia como gratificante, impactante y una oportunidad de aprendizaje invaluable.

Sue Moeslein

Celebrando la dedicación de Sue Moeslein a la mentoría

Susan (Sue) Moeslein no es solo una líder en la prevención de infecciones, sino que es una mentora que da forma a la próxima generación de profesionales. Con más de 40 años en el cuidado de la salud y 17 años como prevencionista de infecciones (IP), Sue ha sido una firme defensora de la seguridad del paciente y la calidad de la atención. Con una experiencia diversa que abarca varios entornos y funciones de atención médica, incluida la prevención de infecciones y la gestión de la atención, Sue ha aportado su gran experiencia a Health Quality Innovators (HQI).

A Sue le apasiona ser mentora de la próxima generación de IP. Como copresidenta del Programa de Mentoría de PI de APIC-Virginia/VDH, ha desempeñado un papel decisivo en el éxito del programa. Reconociendo los desafíos a los que se enfrentan los PI en las primeras etapas de su carrera, Sue desempeñó un papel clave en el desarrollo de este programa de tutoría estructurado y de baja carga. Al emparejar a los PI experimentados con los recién llegados, el programa fomenta el crecimiento profesional, mejora el intercambio de conocimientos y estandariza las mejores prácticas en todo el campo. La dedicación de Sue ayudó a crear un modelo escalable que apoya tanto a los mentores como a los aprendices, al tiempo que reduce la carga de trabajo de los profesionales experimentados.

Gracias a sus esfuerzos, el programa de mentoría ha tenido un alto compromiso, fuertes tasas de retención y comentarios abrumadoramente positivos de los participantes. Con módulos de aprendizaje estructurados, debates interactivos y créditos de educación continua, los aprendices adquieren las habilidades y la confianza necesarias para sobresalir en la prevención de infecciones.

La pasión de Sue por la mentoría encarna el espíritu de colaboración y liderazgo. Su trabajo garantiza que los profesionales de la prevención de infecciones en Virginia reciban apoyo, empoderamiento y preparación para el éxito.

Datos curiosos sobre Sue

  • Celebrando su 43aniversario de bodas este año
  • Tiene 3 nietos
  • Enfermera registrada durante 42 años
  • En su tiempo libre, le encanta hacer colchas (y es muy buena en eso)

Prevención de infecciones divertida: ideas creativas para la participación del personal

Este mes estamos celebrando a Reenaba Chudasama y su gran educación sobre la prevención de infecciones en el Centro de Atención para Veteranos Jones & Cabacoy (JCVCC), parte del Departamento de Servicios para Veteranos. Reenaba asistió a la Exposición Itinerante de Educadores para la Prevención de Infecciones de VDH y le encantaron las ideas creativas para la educación que se compartieron allí. Utilizó algunas de estas ideas en su centro de atención a largo plazo y enfermería especializada para que el personal de primera línea participara en actividades relacionadas con la prevención y el control de infecciones. Estas son algunas de las actividades divertidas que realizaron:

  • "¿Te lavaste las manos"? El personal utilizó GloGerm para evaluar la calidad de sus habilidades de lavado de manos. Una vez que se quitaron con éxito el GloGerm, tuvieron 30 segundos para llenar una botella de desinfectante para manos y se quedaron con la cantidad que pudieron llenar como recompensa.
  • "La magia de los memes": El personal creó memes de prevención de infecciones y los publicó en sus canales de comunicación.
  • "Quién dejó salir el bicho": El personal se vistió con disfraces de gérmenes y desfiló por las instalaciones, preguntando a los miembros del personal y a los residentes cómo los manejarían.
  • Juego "Basket-Call": Al personal se le presentó ropa sucia simulada, basura regular y desechos médicos regulados y tuvo que deshacerse de ellos correctamente en un tiempo dado.
  • "Porque es asunto de todos": Cada departamento hizo un video de dos a cinco minutos que muestra cómo su departamento contribuye a la prevención de infecciones. El departamento de mantenimiento de la instalación hizo uno sobre la plomería y cómo ayudan a reducir las enfermedades transmitidas por el agua.
  • "Premio Pluma de Oro": Premio otorgado a las mejores notas de prevención de infecciones y evaluación de enfermería. El ganador recibió un saludo en el canal de comunicación de la instalación.

🌟¡Excelente trabajo, Reenaba, por todas las formas en que has inspirado a tu personal a desempeñar un papel activo en la prevención de infecciones!

📢¡Hazle saber al equipo de VIPTA Cheers for Peers si decides seguir el ejemplo de Reenaba y probar algunas de estas divertidas actividades educativas para la prevención de infecciones en tu lugar de trabajo!

Última actualización: 26 de octubre de 2023